第53章 考核（1 / 2）

所以这次考核大伙儿都提着心，生怕又有什么新花样。不过他们明显是想多了——考核组直接入车间，面对面进行审核考验，然后再从申请人之前做的订单产品里随机抽取几个来打分。根据技术丶往日表现及产品效果进行综合评分。

消息一出，有人兴奋，有人紧张。

紧张的，大多是往日里偶有凑数丶让徒弟顶活儿丶卡着合格线的主儿。兴奋的，则是那些对自己要求严格丶对工作认真负责丶从不打折扣的。

得了消息的李耀业，就是其中一员。

「建业，看来我这回是要升了！「李耀业信心十足，面带光彩。

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他对自己平日里做的活儿有信心，对自己的技术同样如此。

杨建业认同地点了点头。作为车间的实际负责人，李耀业往日里的表现他最清楚。在特种车间，不存在什么卡线的说法——你有八分的本事，就得做出八分以上的活儿来。技术不够，耐心丶细心丶专注来凑。总之谁也别想打马虎眼。

荣誉共同，责任也一样。不想着进步，反要扯车间集体的后腿，抱着这种思想的人，他留不下。

等了一上午也没等来考核组，大伙儿显得心不在焉。等级考核是大事儿，提心吊胆也正常。就说杨建业自己，这一早上也是心神不宁，时不时往门口瞅两眼。

小食堂吃过午饭，杨建业泡了缸子茶，喝了一泡歇歇，这才出门往车间走。

张潮跟秦淮如已经在等着了，瞧他出来，俩人立马跟上。张潮把他手里的茶缸接过去帮着端上，秦淮如凑近了些小声说道：「说是下午过来。「

俩人刚趁着吃饭打探了不少消息。上午考核的是普通车间，随便选了五个，完全没什么规律。不过倒是有人听见杨厂长跟考核组的谈话，说是下午先到特种车间看看。而且带队的专家还提到杨建业的名字。

难道来的是熟人？

想起上次要给他带走的那位大专家，杨建业猜测是不是他又来了。可依照惯例，这次来的该是新人才对。

想不明白，索性也不想。反正再过会儿人也该来了，是与不是一看便知，何必自己折腾自己。

等大伙儿陆续回来，上工的铃儿响起。车间外也传来杨厂长热情的声音——

「就是这了，各位师傅里面请！「